AI上岗之日 就是你丢饭碗之时? · 李开复说，每个人都需要重新思考未来更少工作的实际和社会影响。 · Sinovation Ventures的董事长兼首席执行官认为，未来10年，约有一半的工作岗位将会消失。  周一，谷歌中国前总裁在接受CNBC采访时表示，人工智能全球劳动力大军将会比许多专家预测的来的更快。 李开复现在是SinovationVentures公司的董事长兼首席执行官，他认为在未来的十年里，大约一半的工作岗位将会消失，取而代之的是人工智能和下一代机器人，这是历史上最快更替的一段时间。 “与此同时，人工智能将取代蓝领和白领的工作。” 李开复说。他是中国著名的技术专家和投资者，除了Alphabet的谷歌之外，还在苹果和微软担任职位。但他警告说，白领工作将首先被代替。 “白领工作更容易学习接受，因为他们纯粹是一个定量分析过程。记者、交易员、电话营销、电话销售、客户服务和分析师，都可以被软件取代，” 他在《Squawk Box》上解释道，“要做蓝领工作的话，有些工作需要手眼协调，机器还不足以做到这点。” 李开复否定了一个观点，即失去的工作将创造新的服务、程序人工智能和机器人。机器人显然取代了人们的工作。他们的工作时间是24比7。他们更有效率。他们需要一些编程，但是一个程序员可以编程10,000个机器人。 除了在工厂以外的地方工作，机器人和人工智能已经开始接管人们家里的一些日常事务。李开复以亚马逊的Echo为例。 机器人不需要被人格化。他们可以只是一个设备，”他说，“自动驾驶的汽车不会有人形的机器人进行驾驶，它只是没有方向盘而已。” 李开复说，虽然经济增长“将会大幅增长，因为人工智能比人类能做更多的事情”，但它将迫使每个人重新思考更少的工作对社会的实际影响。“如果很多人在没有工作的情况下找到幸福，那将是一个幸福的结果。” 但在上个月的《华盛顿邮报》的一篇专栏文章中，李开复反对普遍的基本收入，即政府提供稳定的津贴，不论需要、就业状况和技能水平的去帮助每个公民，都能达到收支平衡。对于一个没有足够工作年龄的成年人来说，UBI被认为是一个可能的解决方案。 “乐观主义者天真地认为，UBI将成为人们专业改造自己的催化剂，”他写道。他补充说，这可能会在硅谷和其他有高度动机的企业家中发挥作用，“但这种情况肯定不会发生在那些失业的工人身上，他们的技能已经过时了，他们生活在失业被传统经济衰退加剧的地区。” 李开复看到了一个不同的行动计划。“ 不只是重新分配现金，我们需要重新培训和适应,以便每个人都能找到一个合适的职业。” 他在评论中提出的一些解决方案包括开发更多需要社会技能的工作，如社会工作者、治疗师、教师和生活教练，以及鼓励人们自愿去做，并考虑去给他们这份工作。 李开复写道:“我们需要重新定义新的劳动力模式的职业道德观念。一份工作的重要性不应仅仅取决于它的经济价值，而应该由它给社会带来的影响来衡量。” 他总结道:“我们还应该重新评估我们的观念——延长工作时间是获得成功的最佳途径。” 【思科/IBM/EMC/Juniper采购群】592532555 |
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